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Nossas pessoas

Trabalhar na Honeywell

Somos uma empresa verdadeiramente global em que a inovação prospera em uma cultura colaborativa.

Overhead view of two people sitting on a curved bench, using a laptop on a wooden deck next to a circular planter with plants.
A snapshot of collaboration and open dialogue, highlighting an inclusive and professional workplace culture.

Somos uma empresa verdadeiramente global em que a inovação prospera em uma cultura colaborativa.

Em nossos segmentos de negócios – Building Automation, Industrial Automation e Process Automation & Technology – conectamos ativos, pessoas e processos para impulsionar a transformação digital, impulsionada por nossos Futureshapers em todo o mundo. Somos uma empresa verdadeiramente global onde a inovação prospera em uma cultura colaborativa. Ajudamos nossos colaboradores a crescer em suas carreiras por meio de programas de aprendizagem e desenvolvimento e reconhecemos o impacto por meio de investimentos contínuos, trabalhando todos em direção à mesma meta de construir o que vem a seguir – juntos.
Employees interacting with digital screens in a modern workspace, highlighting collaboration, innovation, and technology‑driven communication.

O futuro é o que nós fazemos dele

Desde a solução de desafios globais até o apoio às nossas comunidades locais, cada Futureshaper da Honeywell na equipe ajuda a fazer isso acontecer. Conheça alguns de nossos Futureshapers para saber mais sobre sua expertise e descobrir como nosso pessoal nos diferencia.

Na Honeywell, temos o compromisso de ajudar cada Futureshaper a causar impacto, desenvolver conexões reais e dar o melhor de si, promovendo uma cultura que possibilite o crescimento na carreira, o aprendizado contínuo e o apoio ao bem-estar. Por meio de uma estratégia de talentos de ponta a ponta, estamos alinhados com nossos objetivos de negócios para apoiar de forma holística a aquisição de novos talentos qualificados, ao mesmo tempo em que investimos no desenvolvimento de nossos Futureshapers atuais. 

Como apoiamos nossos Futureshapers

  • 40.000

    usuários ativos na plataforma Accelerator da Honeywell

  • 9

    redes de colaboradores abertas a todos os colaboradores

  • 91%

    taxa de resposta à pesquisa “Voz do colaborador”

  • >1.700

    Estagiários & e estudantes de programas de cooperação são bem-vindos

Colabore e envolva-se com colegas Futureshapers em todo o mundo

A Honeywell oferece diversas redes de colaboradores que são grupos voluntários abertos a todos os colaboradores. Nossas redes de colaboradores apoiam o desenvolvimento profissional e o engajamento dos colaboradores, moldando um local de trabalho inclusivo e promovendo a colaboração e o pertencimento para Futureshapers. Essas redes servem como um centro para o desenvolvimento profissional, novas ideias e muitas vezes também oferecem programas de mentoria dedicados. Nossas redes atuais de colaboradores incluem:

Eleve sua experiência profissional (HYPE)
Rede de colaboradores asiáticos da Honeywell (HASEN)
Rede de colaboradores Honeywell Growing Experience (HGEN)
Rede de colaboradores negros da Honeywell (HBEN)
Rede de colaboradores LGBTQ+
Rede AllAbilities da Honeywell
Rede de colaboradores hispânicos e latinos da Honeywell (HHLEN)
Rede de colaboradores veteranos da Honeywell (HVEN)
Rede de colaboradoras da Honeywell (HWEN)

Nossa mentalidade global + nossos comportamentos

Na Honeywell, nossa mentalidade global estabelece a base para nossos valores fundamentais, orientando como nossos Futureshapers se envolvem em suas comunidades locais em todo o mundo. Nosso compromisso com a integridade e a ética e com apoiar a diversidade e o respeito no local de trabalho permeia tudo o que fazemos.

Two people sitting at a table using a laptop, with a phone nearby, in an indoor office space with seating in the background.

Cause impacto.

Os Futureshapers trazem suas ideias, paixões e espírito empreendedor para resolver desafios de clientes e da sociedade e para transformar o mundo em que vivemos. Estamos conectados ao nosso objetivo comum, de inovação e criação de tecnologias excepcionais, com a responsabilidade de garantir um futuro mais sustentável.

Three people sitting on chairs, one using a laptop, engaged in conversation in a room with plants, windows, and a small table.

Crie conexões reais

Os Futureshapers são inspiradores, refletindo os clientes e as comunidades que atendemos. Nossa cultura é inclusiva – construída sobre respeito, colaboração e uma variedade de perspectivas, enquanto trabalhamos para resolver os desafios mais difíceis do mundo.

Three women around a table, one standing and two seated, with a laptop and phones visible, in an indoor workspace with a window and wall decor.

Faça o seu melhor

Os Futureshapers aplicam o seu melhor para prosperar profissionalmente e realizar trabalhos desafiadores em uma variedade de setores. Nós crescemos pessoalmente por meio da aprendizagem contínua, apoiamos a saúde e o bem-estar individuais, recompensamos o desempenho e celebramos as realizações.

Saiba mais sobre nossos benefícios

Nossos comportamentos

  • Inovar e criar valor para os clientes

    Veja o mundo pelos olhos do cliente ', interna e externamente. Saiba o que os clientes precisam e o que cria valor. Tenha uma mentalidade de crescimento e uma paixão incansável por resolver problemas difíceis. Proporcione crescimento rentável e uma experiência excepcional ao cliente por meio de soluções inovadoras. Inove com agilidade e propósito.

  • Abrace a transformação

    Aprenda e contribua para o nosso conhecimento coletivo. Adote a digitalização para transformar a forma como trabalhamos. Simplifique radicalmente o complexo. Use processos e sistemas padrão para impulsionar a excelência operacional. Tome decisões com base em fatos e dados. Seja curioso e explore novas maneiras de fazer as coisas para ajudar a compartilhar as melhores ideias.

  • Vença juntos

    Pense como uma só Honeywell, colaborando entre empresas, regiões e funções, pois somos mais fortes juntos. Seja um defensor de nosso pessoal, produtos, serviços e soluções e vença a concorrência. Seja autêntico, confiante e humilde. Ouça os outros e seja autoconsciente. Acredite que podemos mudar o mundo juntos e criar um futuro melhor para nossas comunidades.

  • Construa talentos excepcionais

    Recrute, retenha e desenvolva talentos de alta qualidade. Crie um ambiente positivo e inclusivo onde as pessoas sejam capacitadas para fazer o seu melhor trabalho. Busque, dê e aceite feedback com a intenção de tornar todos melhores. Crie planos de sucessão robustos. Defina altos padrões para si mesmo e para os outros. Lidere pelo exemplo.

  • Impulsione a cultura de responsabilidade

    Assuma uma responsabilidade ousada para obter resultados. Assuma a responsabilidade e resolva problemas proativamente. Importe-se profundamente com os resultados da Honeywell e dos clientes como indivíduos e equipes. Faça o que você disser que fará. Priorize e execute com disciplina para impulsionar uma cultura de desempenho. Demonstre um viés para a ação e a velocidade.

  • Seja corajoso

    Tome medidas ousadas em relação ao que acredita estar certo. Assuma metas aparentemente impossíveis e trabalhe fora da sua zona de conforto. Itere, teste, tente, assuma riscos calculados. Assuma a responsabilidade pelos resultados mesmo quando o resultado não ocorrer conforme planejado. Compartilhe e confronte problemas de forma aberta e direta. Seja transparente e confortável em ser impopular quando necessário.

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